Seks nye forskrifter erstatter 47 av dagens gjeldende forskrifter. De nye forskriftene trer i kraft 1.1.2013.
Med den nye strukturen oppnås et bedre og mer hensiktsmessig regelverk for arbeidslivet. Dette vil gi et bedre grunnlag for å jobbe systematisk med arbeidsmiljø.
Forskriftene ble vedtatt 6.desember 2011 og trer i kraft 1.januar 2013.
Trykk her for å lese informasjon om de nye forskriftene på arbeidstilsynets hjemmeside.